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身边的榜样也是一座精神“富矿”

2016-06-23 19:14:40 来源:职工文化网 浏览:1124

面向8800万党员部署的“两学一做”学习教育正在各地如火如荼地展开。为把“学”的基础打牢,基层党组织中有的支部组织所属党员同志开展走出去重温党史、学习革命先辈精神和先进典型活动,收到了好的效果。而其他支部也相继效仿,一时,不远千里重走长征路、长途跋涉到革命圣地、去先模家乡参观学习的单位蜂拥而出。

“两学一做”,基础在学。社会在发展,时代在更迭,学习的方式方法理应与时俱进,创新学习则不可或缺。然而,一谈到学党史、学先辈精神、学先进典型就一窝蜂似的“走出去”。片面认为学党史,只有到实地认知才深;学先辈,看到先辈遗物感悟才透;学典型,见人见事才生动。殊不知,“走出去”,一则车马劳顿、耗费精力,二则使用公帑,易沾公款旅游之嫌。也有人诘问,汲取反面典型教训,非要到监狱体验狱中生活,才能受到警示?由此看来,“学”未必走出去“此路一条”,“走出去”也未必真奏效。

时下网络、手机报、电视、微信易信和远程教育等为广大党员提供了简便的学习平台,中办印发的“两学一做”学习教育方案要求“引导党员利用网络自主学习、互相交流”,指明了学习的路径。无论是办公桌前的电脑,还是人们的口口传诵,在网上网下都能看到兰考的焦桐、谷文昌的木麻黄、善洲林场的生机,都能展现长征精神、大庆精神、“两弹一星”精神、改革开放精神的赓续。而一股劲地“走出去”实则得不偿失。更为遗憾的是,一个脑门地往外走,身边的先进典型被冷落,先进资源被“闲置”,墙内开花“墙内不香”的现象就会不同程度显现。

事实证明,“两学一做”中学习先进典型并非仅有“走出去”一条路。在我们周围,默默无闻、不计名利、甘于奉献、小岗位实现大志愿者比比皆是。浙江省玉环县委组织部档案员杜洪英30余年如一日,摸索出的档案管理“单位分类法”“四角号码编排法”经验在全国推广,荣获全国先进工作者称号。君不见,就在你我身边不乏审理岗位上的“工匠”、线索处置的“专家”、监督执纪的“铁人”。正如著名雕塑家罗丹所说:“生活中不是缺少美,而是缺少发现美的眼睛。”

榜样是看得见的哲理。身边的先进典型是“立体”的,与其手握手,心灵能产生共鸣;与其“围炉夜话”,即使在冬日里也会升腾暖流。让墙内之花“香”起来,就是各级党组织负责人眼睛“向内”,拭去先进典型身上的“尘埃”,挖掘身边先进典型这座精神“富矿”,让这些“金子”发光,典型才有生命力,精神才得以传承。

榜样是用来学习的,榜样也是用来超越的。“走心”学,先进典型如同一本常读常新的书,让人弥久历新。让身边的先进典型“活”起来,才能形成人人学先进,后进赶先进,先进更先进的氛围。把身边的先进典型“立”起来,学习有方向、看齐有标杆,才会有在学习中赶超、在超越中奋进的比学赶超气场。如此,你会体悟到,身边的榜样同样是魅力无穷、影响至深。

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