按照全国总工会“培育好家风，女职工在行动”主题实践活动要求，主持公司工会女工委员会持续开展“书香中车女职工读书”活动，郑江积极建立管理、保障、激励机制，大力营造女职工读书风气和氛围。根据活动要求，每季度通过开展“读经典，闻书香，润人生”、“玫瑰书香，悦读悦美”等线上线下女职工主题阅读分享活动，鼓励女职工多读书读好书，并学以致用、提升能力，以“阅读滋润心灵，书香伴我成长”为理念，以热爱生活、热爱工作的新姿态，在公司高质量发展的赛道上勇挑重担，充分展示新时代女职工自强自立、奋发有为的巾帼风采，绽放出独特的赛诚芳华。

为进一步加强职工书屋建设工作，打造健康文明、昂扬向上、全员阅读的职工文化，不断深化书屋建设，她把职工书屋打造成内聚人气，外树形象的职工文化品牌，不断传播先进文化，使“职工书屋”成为职工精神文化追求、提高理论水平的前沿阵地。并且充分发挥好职工书屋的作用，加强职工思想道德建设，更好的营造学习型单位文化氛围，提高职工素质。2022年，被大同市总工会授予机械加工分公司“职工书屋”，并获得1万元的书屋建设经费补助。

2022年，她紧紧围绕经营指标，发挥自身加工资源优势，尽最大努力不断拓宽产品市场，提升经营效益。工作中重点加大与北京赛德公司沟通配合，利用多年形成的良好客户关系，积极承揽完成CED180受电弓底架加工件限位螺杆、长轴、短轴等产品，并形成批量生产订单。二是加强与安康机务段联系，开发转向架管路防护套3种新产品，目前已完成首件检验，正装车进行运行考核，后续争取更多订单。三是落实“大营销”的工作理念，积极拓宽市场找项目，与大同市总工会签订羽毛球馆钢结构、立体车库等项目合同，为公司创收增收不懈努力，年度为公司完成销售收入3200万元。

郑江还怀着一腔热血投身到乡村产业中，加入到安徽合肥田峰草莓有限公司中，认真学习草莓专业知识，拓展销售渠道，参与研发制造草莓智伴采摘机器人，推进草莓产业设备更新迭代，为草莓采摘降低损耗，用工业思维发展农业，改变传统作业模式节约人工和产品成本。积极探索“乡村旅游、人才引领、抱团发展、培训造血、电商扶贫”等多种产业发展模式。郑江经常走访农户，了解农户的需求，积极开展农业技术培训工作。充分发挥草莓特色，拍摄创意视频、特色纪念品、网络文化宣传等吸引游客。进一步整合产业，做大规模，提升影响力。