职工文化建设为企业发展助力

　日前，国网南京供电公司配电运检室分工会举办女职工茶艺培训活动，为女职工提供了释放自我、修炼自我的平台。据悉，这是配电运检室分工会开展服务问需行动，征集会员意见建议后开展的一项文体活动。

　　近年来，南京供电公司配电运检室分工会从职工需求出发，定期开展贴近生活、贴近员工、贴近实际的文体活动，积极契合企业发展主题，营造了团结向上、拼搏进取的浓厚氛围。通过提供三个支持，解决三个问题，员工参与活动的积极性进一步提高，以此为抓手，丰富职工业余生活，描绘职工文化建设的“年轮”。

　　提供团队支持，通过活动前期参与策划、活动期间共同关注、活动结束辅以鼓励的模式，有效地处理好工作与活动之间的关系，给予员工极大的鼓励，解决了以往工会活动有效覆盖率低的问题。职工在参与文体活动中，增进了了解，在合作中提高了凝聚力，工作氛围更和谐，职工先进文化得到了有效落地。在会员评家过程中，配电运检室分工会受到了全体会员的好评。

　　在硬件设施上提供支持，逐步完善各类场地建设，为各基地员工参与文体活动创造了优良的环境。2016年完成了本部所在城北基地的文体活动中心综合改造工作，更新改造了瑜伽室、乒乓球室，解决了以往活动阵地承载量不足，设施老旧的问题。与此同时，充分利用现有条件，开展乒乓球、健身、舞蹈、瑜伽等室内文体活动，积极倡导员工参加公司12个文体俱乐部活动，丰富了员工业余文化生活，真正给员工带来了家一样的感觉。

　　在活动创新中提供支持，积极主动地关心企业职工的所思所求，满足各类人员的多样化、个性化需求。从2013年的厨艺大赛，2014年的走城墙、骑行活动，2015年的画脸谱、防身术课程，到2016年的插花课、茶艺课、烘焙课、健身走，活动设置与时俱进、推陈出新，解决了文体活动“老三样”的难题。工会开展的活动越来越贴近员工生活，深入人心，受到员工们的一致好评。

选自中国青年网http://news.youth.cn/jsxw/201703/t20170329_9376512.htm

乔东的讲授课程明细

1.新时代企业安全文化建设
2.新时代班组安全文化建设
3.新时代班组文化建设
4.新时代劳模精神与工匠精神（一天课程）
5.以党的十九大精神为引领，弘扬劳模精神
6. 以党的十九大精神为引领，弘扬劳模精神与工匠精神（一天课程）
7.新时代工匠精神
8.用工匠精神打造个人核心竞争力
9.打造工匠精神，建功新时代
10.党的十九大精神与新时代社会矛盾
11.新时代职工文化建设
12.职工文化与新时代工会工作新思路
13.职工文化是新时代企业的核心竞争力
14.从国学角度谈企业职工文化建设（一天课程）
15.工会如何开展新时代职工文化建设
16.新时代职工之家建设
17.新时代职工创新工作室建设（一天课程）
18.新时代工会工作创新
19.党的十九大精神解读与工会改革创新
20.中央党的群团工作会议精神与工会改革创新
21.新时代如何开展网络群团工作
22.新时代互联网+工会工作创新
23.党的十九大精神与新时代工会工作新思路
24.《新时期产业工人队伍建设改革方案》解读
25.工会干部要加强国学修养
26.领导干部舆情处理实操训练
27.新时代儒商文化
28.新时代国企改革的大智慧与新思路
29.党的十九大精神与新时代国企文化自信（一天课程）
30.加强党员的党性修养
31.用文化打造企业的核心竞争力（一天课程）
32.党的十九大精神与新时代强国梦
33.培育实干精神，丰富企业文化
34.新时代国企党建的新形势与新任务
35.党的十九大精神与新时代企业党建工作新思路
36.角色转变与职业化修炼