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工会推动企业职工文化建设的“道”与“术”——评乔东博士《企业职工文化理论与实践》一书

2014-11-01 21:52:37 来源:职工文化网 浏览:563

职工文化是我国企业界的热门话题,尤其在国有企业,只要是工会系统的文件和材料,一定会有“职工文化”的相关内容。2008年召开的中国工会十五大报告指出:用社会主义核心价值体系引领教育职工,大力推进职工文化和企业文化建设;职工文化建设是职工提高职业技能素质、丰富精神文化生活、激发劳动热情和创造活力的重要载体。即将要召开的中国工会第十六次全国代表大会,肯定也要对职工文化建设有重要阐述。那么,到底什么是职工文化,其深刻内涵究竟是什么,工会该如何开展职工文化建设———这些问题虽有不少人在研究,且也有多种不同观点,但到目前为止,系统性的研究成果几乎没有。乔东博士的著作《企业职工文化理论与实践》便较好地回答了上述问题,它可谓是我国第一本系统研究企业职工文化的专著。在乔东博士看来,企业职工文化是指以劳模为代表的企业基层先进职工群体在长期成功实践中形成的、被绝大多数企业基层职工群众认为有效而共享的、得到以企业家为代表的企业管理者群体认同和支持、并由工会提炼和塑造、在企业基层职工群众中倡导、践行和展示的企业职工价值理念、企业职工行为规范和企业职工精神风貌。

http://mall.cnki.net/magazine/Article/TJGH201304009.htm

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